¿Qué es el bono post laboral?

Es un pago mensual, consignado en la ley  N° 20.305, dirigido a mejorar las condiciones de retiro de trabajadores y trabajadoras del sector público, que presenten bajas tasas de reemplazo en sus pensiones. Se entrega para toda la vida y es compatible con otros bonos y beneficios.

El monto entregado ($75.154 según corresponde al año 2021) no es imponible, no constituye ingreso, renta, ni indemnización bajo ningún efecto legal y su derecho a impetrarlo o percibirlo se extingue con la muerte del beneficiario.

Para funcionarios médicos y médicas, a contar del 31 de diciembre del 2020, rige un articulado especial, que detallaremos a continuación.

¿Qué requisitos se necesitan?

• Estar afiliado al Sistema de AFP.
• Ser funcionario de alguna de las instituciones del sector público o municipal a momento de postular.
• Tener 60 años de edad en el caso de las mujeres y 65 años en el de los hombres.
• Tener más de 20 años de servicio, continuos o discontinuos.
• Haber sido funcionario del sector público o municipal antes del 1 de mayo de 1981 y tener al menos una imposición en el sistema previsional antiguo.
• Tener una tasa de reemplazo líquida estimada igual o inferior a 55%.
• Acceder a una pensión de vejez igual o inferior a $1.199.669 (valor año 2021).
• Cesar en cargo por suspensión del empleo, renuncia voluntaria o por obtener pensión de vejez, dentro de los 12 meses siguientes de cumplida las edades anteriormente señaladas (60 años mujeres, 65 años hombres).

¿Cómo se realiza la postulación?

Dentro de los 12 meses siguientes al cumplimiento de 60 años de edad si es mujer o 65 años de edad si es hombre. El trabajador o trabajadora debe llenar una Solicitud Bono Post Laboral ante la jefatura superior del servicio u organismo en que se encuentre desempeñando sus funciones.

¿Cómo opera para funcionarios y funcionarias de la salud?

Según la ley N° 21.306 publicada el 31 de diciembre de 2020, se establece en su artículo 80 que por una sola vez a contar de la fecha de publicación y por el plazo de 1 año, los ex profesionales funcionarios/as médicos, tendrán el derecho a solicitar el bono post laboral:

• Aunque no hayan presentado la solicitud con anterioridad

• Se les negó al beneficio por motivos no imputables a ellos

Ambos, siempre y cuando, el o la solicitante cumplan con los requisitos legales para acceder al bono.

Asimismo, podrán hacer uso del plazo especial antes señalado, aquellos médicos o médicas, que se acogen a las leyes de incentivo al retiro voluntario de la administración pública.

De tal modo, esta ley excepcional permite presentar dicha solicitud, hasta el 31 de diciembre de 2021.

¿Cómo se entrega?

El bono, se entrega junto a la pensión de vejez, a través de la Administradora de Fondos de Pensiones (AFP) o Compañía de seguros de solicitante.

El Colegio Médico de Chile a enviado diversos formularios a los Consejos Regionales a nivel nacional, para efectuar las postulaciones. Se sugiere contactar a su Consejo más cercano para realizar la solitud, dado que los plazos son acotados.

Descarga tu formulario de solicitud:

Solicitud Bono Post Laboral Ex Funcionario/a acogido al Incentivo al Retiro.

Solicitud Bono Post Laboral funcionario/a no acogido al incentivo al retiro mayor de 69 años.

Solicitud Bono Post Laboral e Incentivo al retiro Ley 20.986 para Funcionarios/as que se acogen este año ambos beneficios.

Conoce la Ley N° 21.306 ACÁ

Para más información puede acceder al sitio de la Superintendencia de Pensiones.